Дефіцит медсестер - будівництво трубопроводу

Будівництво трубопроводу

Якщо ваша організація зацікавлена ​​у розвитку системи охорони здоров’я, у вас є кілька можливостей.

Тіньові завдання ~ Спостереження за роботою - це тип навчання на робочому місці, який дозволяє зацікавленій особі стежити за працівником, який виконує цю роль, і уважно спостерігати за ним. Цей тип навчання зазвичай використовується для адаптації нових співробітників до організації або до нової ролі. Спостереження за роботою також може бути використано як можливість навчання для стажерів або студентів, щоб отримати розуміння вимог до ролі та робочих завдань.

Стажування ~ Стажування — це досвід навчання на роботі, коли кандидати вдосконалюють свої навички та здібності, просувають свій кар’єрний шлях і допомагають роботодавцям досягти їхніх бізнес-цілей.

Навчання ~ Учнівство – це високоякісний шлях кар’єри, який орієнтований на галузь, де роботодавці можуть розвивати та готувати свою майбутню робочу силу, а люди можуть отримати оплачуваний досвід роботи, навчання в аудиторії та портативні, національно визнані атестати.

Навчання на основі роботи ~ Навчання на робочому місці – це безперервна діяльність, яка відбувається, частково або повністю, на робочому місці, надаючи учню практичний досвід у реальному світі. Він поєднує розвиток навичок із можливостями навчання та є ключовою стратегією в Колорадо для розвитку талантів і підготовки колорадців до робочої сили та ринку праці, що розвивається.

Можливості з округами Ларімер і Велд

NoCo Inspire

• NoCo Inspire Weld County Partners
• NoCo Inspire Ларімер Каунті Партнери